目录
（一）浙江省绍兴市中小微企业的发展现状 (1)
1.绍兴市中小微企业数量和从业人员情况 (1)
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3.绍兴市行业分布情况 (2)
4.绍兴市企业之间的关联度情况 (2)
5.绍兴市企业贷款和资金需求情况 (2)
（二）浙江省绍兴市中小微企业发展存在的问题 (3)溶解度参数
每个人的战争
1.中小微企业发展速度较慢 (3)
2.中小微企业发展不平衡 (3)
3.中小微企业产业结构不合理 (4)
4.中小微企业人才短缺 (5)
5.中小微企业资金匮乏 (6)
6.中小微企业创新力度不够 (6)
近年来，浙江省绍兴市的中小微企业发展迅速定。它们对促进经济增长，激活市场，优化结构，吸收就业和建立和谐社会方面发挥着越来越重要的作用，它们已经成为浙江省绍兴市经济的重要组成部分。本部分就对浙江省绍兴市中小微企业发展现状和存在的问题进行分析，希望中小微企业能够理解经济发展和稳定在我国整体经济发展中的重要作用，从而使我国的中小微企业能够随着中国的现代化而迅速发展。
（一）浙江省绍兴市中小微企业的发展现状
1.中小微企业数量和从业人员情况
改革开放以来, 浙江省绍兴市抓住机遇，开拓进取, 率先引入面向市场需求的发展机制，大力发展民营经济，小微企业如雨后春笋般成长。据中小微企业抽样调查显示，2020年，浙江省绍兴市中型企业19
874 户，比上年增加1352 户，小型企业15252户，比上年增加1452户，微型企业14785户，比上年增加1425户。
2.经济总量和社会贡献情况
近些年浙江省绍兴市经济增速放缓，经济发展的人口红利在逐渐消失，企业的劳动力成本、资源成本、环境成本正在不断上升。而浙江省绍兴市传统行业的市场主体数量多，市场饱和带来企业之间的竞争激烈而充分，因此，整个传统行业的利率水平均比较低，属于微利的状态。2020年，浙江省绍兴市中型企业实
现营业收入1623 亿元，比上年增长11.17%，小型企业营业收入1452 亿元，比上年增长10.7%，微型企业营业收入172 亿元，比上年增长15%。浙江省绍兴市中型企业实现税金37.6 亿元，比上年增长17.4%，其中，小型企业实现31.9 亿元，比上年增长17.5%，微型企业实现5.7 亿元，比上年增长17.1%。
3.行业分布情况
从行业分布上看，工业占据主导地位，户数6148 户、从业269760 人、完成收入887亿元、实现税金23.3 亿元，分别占总量的28%、46%、55%和62%；批发业和零售业也成为中小微企业的主要力量，
户数8708 户，从业98034 人，实现收入510 亿元，税金5.8亿元，分别占到总量的39%、17%、31%和16%；建筑业、住宿业和餐饮业也占有较大的比重。浙江省绍兴市小微企业也主要集中在传统行业。占绝大多数的个体工商户(实际上也有部分没有办理个体工商户登记的家庭作坊、家庭工厂)，主要集中在农业种植和生产(包括种植经济作物)、水果种植、家禽养殖、水果和农产品加工、建筑施工、日用品批发与零售(各种小店、士多店、批发部)、食品加工、居民服务(如理发店、裁缝店、桌球室)、修理(如摩托车修配、汽车修配、电视维修)、餐饮等，主要是服务于当地人的日常生活生产需要。同时，笔者发现在集中的市场上，还会增加一些小型的批发市场、机器制造、服装生产、住宿、物流配送等。
4.企业之间的关联度情况
企业之间为适应社会中越来越细的分工和日益提高的社会生产力，为降低成本而在公共设施、产品服务、信息上形成的一种互相融合的现象即为企业关联度。浙江省绍兴市中小微企业关联度提高主要源于三方面的原因：首先，政府为了实现规模经济效应，打造新的经济增长点，大力发展产业园、创业基地、专业镇，并以此吸引中小微企业产生集聚，形成企业的集发展。其次，鉴于当地市场的相对饱和和激烈竞争，中小微企业开始随着互联网、物流网的发展而将市场放到县域外，企业之间通过“抱团取暖”的方式与县域外市场进行竞争，使得企业之间的关联度不断加强。最后，在互联网信息技术的推动下，第一、二、产业之间的融合度加强，使得各相关企业之间的关联度提高。
5.企业贷款和资金需求情况
近年来，以建设全省首家民营经济试点市为契机，全市迎难而上，狠抓政策落实，入企指导帮扶，中小微企业逆势发展，增加值增长速度持续领先地区生产
总值增长速度，规模、数量和运行质量显著提高，为全市打造全省重要增长极、如期实现脱贫攻坚、全面小康“两个目标”发挥了主力军作用。2020年，浙江省绍兴市中小微企业贷款总额119.7 亿元，其中，中小型企业84 亿元，微型企业35.7 亿元；浙江省绍兴市中小微企业资金需求80 亿元，其中，中小型企业59 亿元，微型企业21 亿元。
（二）浙江省绍兴市中小微企业发展存在的问题
1.中小微企业发展速度较慢
从浙江省绍兴市中小微企业的认缴资金及税收贡献来看，浙江省绍兴市中小微企业的营业收入比较少，规模比较小，许多还是以手工作坊或者是农村家庭式的企业形式存在的。从产业类别来看，一些有一定发展的中型企业很多也都是从家庭式的企业形式发展起来。从投资人的情况来看，中小微企业的投资人的学历并不是很高，并没有接受过较好的文化教育，甚至很多是农民出身。
图2.1 浙江省绍兴市中小微企业数量
通过统计2011年全2019年浙江省绍兴市中小企业注册数量，刚以看出2016年开始线条比较缓慢(图 2.1)。这是由于一方面，近几年在浙江省绍兴市创业的人越来越少，创业初期都得从小做起，伴随着交易途径的多元化和便利化，人们也更加愿意在大城市进行创业。
2.中小微企业发展不平衡
由于国家政策的推进、创业门槛极低、创业者普遍接受中等以上学历教育等诸多因素，中小微企业普遍敢于创新，因而出现了各种飞速发展的创新型企业。
表2.1 中小微企业行业分布状况
行业家数（家）占比
农、林、牧、渔业89 1. 08%
工业1641 19. 90%
建筑业135 1. 64%
批发业266 3. 23%
零售业4729 57. 34%
交通运输业450 5. 46%
仓储业20 0. 24%
邮政业 3 0. 04%
住宿业105 1. 27%
中国腐蚀与防护学报餐饮业325 3. 94%
信息传输业35 0. 42%
5612号台风软件和信息技术服务业148 1. 79%
房地产开发经营40 0. 48%
物业管理52 0. 63%
租赁和商务服务业158 1. 92%
其他未列明行业52 0. 63%
合计8248 100. 00% 从表中可以看出，浙江省绍兴市中小微企业行业以批发和零售业和工业为主，分别占比57. 3%和19. 9%，其他行业的比重都比较小。行业的分布体现了浙江省绍兴市的规划定位，重视制造业发展，而制造业的发展也就带动着批发零售业的扩张，总的来说浙江省绍兴市的产业环境还是适宜批发零售业和制造业发展的。另外，批发零售业伴随着网购的兴起，在浙江省绍兴市是有着浓
厚的产业氛围，而且批发零售业的投入相对比较小，也适合刚处于创业期的中小微企业。但由于浙江省绍兴市人口密集程度还不高，科教文卫方面的行业还处于起步阶段，中小微企业在这些行业的占比就相对比较低。
3.中小微企业产业结构不合理
浙江省绍兴市中小微企业发展得到推进，难免存在过渡经济的特点。在产业结构方面，存在不合理性，相关统计表明，浙江省绍兴市生产型中小微企业占比
约为60%的中小微企业是非生产型的中小微企业。中小微企业的合理结构是生产领域的中小微企业应占企业总数的50%左右，可以看出浙江省绍兴市生产领域的中小微企业数量偏低。
图2.2 中小微企业产业结构
张伟宏近况除此之外，浙江省绍兴市中小微企业发展方面不平衡，企业行业一体化进程受到阻碍。浙江省绍兴市在以创新型取代资源型企业的过程中，存在两方面问题：首先，在出口原料导向经济模式对于创新型导向经济发展模式的转化上过度强调；其次，材料机构对于浙江省绍兴市而言，存在极大需求及诱惑。只有解决经济粗放型发展、设备老旧以及竞争力差等问题，才能够实现创新型发展，然而此类问题的解决大多存在极长的时间需求。即便自新世纪开始，浙江省绍兴市经济便呈现出了迅速发展的态势，然而其经济却依旧具备“粗糙化”特征，创新经济属于初步发展阶段，在高新技术方面的进步并不明显。
4.中小微企业人才短缺
经济新常态下，企业之间的竞争越来越激烈，人才的短缺严重影响了中小微企业的竞争力，由于中小微企业自身特点和种种原因，使中小微企业在人才方面困难重重。根据国际人力资源有关机构的统计表明，企业正常的人才流动率应该在20%以下，而目前浙江省绍兴市企业人才平均流动率为28%，一些中小微企业的人才流动率甚至超过50%。可以说人才的高比例流失，让企业蒙受巨大经济损失，还会严重遏制了企业持续发展的潜力。具体来说，中小微企业人才短缺的原因有以下几个方面。首先，资金短缺，薪酬待遇较差。浙江省绍兴市中小微企业普遍具有规模小、资金少的特点，企业管理者不
愿支付高薪聘请人才，没有设计合理的薪酬机制和激励机制，中小微企业在薪酬待遇方面往往低于国有企业和大型企业，难以满足人才的需求。导致中小微企业吸引不到优秀人才的加入，并
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