新员工入职培训考试题(制度与安全知识)

新员工入职培训考试题(制度与安全知识)
           
一、选择题(共65分,5分/题,选错、少选均不得分)
基本信息:
您的姓名:您的身份证号码:您的:
1、和乐门业品牌口号是:和乐门__________平价可靠。
A、实业制造
B、优质制造
C、智能制造
D、机器制造
2、迟到/早退 ______元/次 ,漏打卡 ______元/次,旷工半天 ______元。
A、30;30;100
B、20;20;100
C、20;30;100
D、30;20;100
3、新员工上班天数超过 ____ 天方可获得新入职补贴,否则仅计发计件工资。
A、1
B、2
C、3
D、4
4、工作时间,每天考勤 ____ 次,上下班各 ______次。
A、4;2
B、2;1
C、1;1
D、2;2
5、试用期离职须提前____提交纸质离职申请书,正式员工离职须提前______提交纸质离职申请书
A、3天;1个月
B、1天;1周
C、3天;1周
D、1天;1个月
6、一般违纪类处____≦____处罚金额。
A、50;500
B、500;1000
C、200;500
D、50;200
7、生产区内吸烟未在指定区域抽烟、烟头未入篓,给与相关责任人处罚____/次.
A、100
B、200
C、300
D、400
8、年度内有____次(含)一般违纪的,将被列入严重违纪一次.
A、一
B、二
C、三
D、四
9、安全教育培训的目的(          )
A、增强安全意识和技能
B、别的企业也在培训
C、提高应急事件处理能力
D、提升合规管理的需要
10、以下哪些行为属于旷工(          )
A、迟到/早退超过30分钟
B、无故不上班
C、请假未同意而没来上班
D、请霸王假
11、关于违纪规定描述正确的是(          )
A、一般违纪处罚金额50元~200元
B、严重违纪处罚金额200元~500元
C、重大违纪处罚金额500元~1000元
D、严重违纪、重大违纪均可降职、降薪、解除劳动合同等处罚
12、 以下说法正确的(          )
A、上班时间不得离岗、串岗、睡觉等
B、遵守劳动纪律,服从公司领导安排
C、必须严格遵守本岗位设备操作规程
D、严禁在禁火区域、动火区域动火
13、以下属于一般违纪的是(          )
A、未经允许私自带人进入厂区参观
B、一个月内累计迟到或早退达5次
C、违反安全管理规定,给公司造成安全隐患
D、行为举止不文明,粗言野语辱骂他人
三、判断题(共35分,5分/题)
1. 上班时间可以在办公室、车间聚众闲聊
2. 上班可以不穿工作服、不戴工作证
3. 严格遵守公司制度,服从工作安排,违法者,视情节严重将进行停工学习、扣款、辞退等处理
4. 安全防护是件宝,职业防护少不了,劳动防护用品很重要
5. 骑行务必遵守交通规则,一定要佩戴好头盔和穿好反光背心,勿超速行驶和载人
6. 天气热了,可以不戴安全帽作业
7. 三级安全教育分为公司级、部门级、班组级

本文发布于:2024-09-20 14:47:22,感谢您对本站的认可!

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