绿动力是北京市国有资产经营有限责任公司（以下简称“北京国资公司”）投资的专门从事循环经济可再生能源产业的企业集团，注册资本10亿港元，业务涉及生活垃圾、医疗垃圾、工业及危险废物等垃圾处理项目的投资、工程建设、运营管理、技术研发、核心设备与配套设备的供应，以及产业相关环节的顾问咨询等专业化服务，为城市垃圾处理提供整体解决方案。绿动力是深圳市政府认定的“国家级”高新技术企业、企业技术中心和深圳科技企业50强，是中国环保骨干企业和中国垃圾处理行业十大标志品牌企业。 绿动力是中国最早从事垃圾处理产业化探索的企业之一，也是中国最早引进国际先进垃圾焚烧发电技术进行国产化改造、升级和再开发的专业企业。由集团技术总监（技术研究院院长），我国著名垃圾处理技术专家卢巨流先生主持研发的“三驱动逆推式炉排炉垃圾焚烧技术”，是根据目前国际上应用最广泛的逆推式机械炉排炉，针对我国垃圾成份复杂、热值低、水份大和灰份多的特点自主创新研发的核心技术，具有多项独创性的设计，特别适合于处理中国城市生活垃圾的核心技术，已获得国家发明专利。为了不断完善核心技术能力，绿动力在国内建立了专业的专利技术设备OEM外包加工中心，并与日立造船、三菱重工、日本田熊、
比利时西格斯等世界著名的垃圾焚烧技术设备供应商建立了战略联盟关系。为进一步提高核心竞争力和技术创新能力，集团还于近期成立了绿动力环保技术研究院，专注于研究和开发城市垃圾处理产业的新工艺和新技术。
绿动力的股东北京国资公司是北京市政府独资、隶属北京市国资委管理的大型国有投资控股集团，是北京市重要的国有资产运营平台，承担着重大项目投融资、工业结构调整、金融管理和国企重组等四大职能，在战略管理、融资支持和资本运营等方面具有丰富的管理经验。目前，北京国资公司已经构建了现代金融业、现代制造业和城市基础设施三大主营业务板块，拥有着北京银行、瑞银证券、瑞泰人寿保险、北京产权交易所等北京知名的金融企业；投资有北京现代汽车、京东方科技、中芯国际、北京医药等大型工业企业；参与了北京地铁、北京高速公路等大型城市基础设施项目的投资；同时还完成了2008年第29届奥运会的国家体育场（鸟巢）、国家游泳中心（水立方）、网球中心、曲射中心等五个重要奥运会场馆的建设任务。经过短短数年的发展，北京国资公司在金融领域、产业投资领域和大型工程项目建设领域积累了丰富的运作经验，塑造了一支懂投资、懂金融、懂管理的优秀团队，也取得了很大社会效益和经济效益。截止到2009年底，国资公司的总资产已超过380亿元，净资产超过130亿元，投资的企业近100家，管理的资产超过4000亿元，经营绩效位列北京市
十大知名国有企业前列。目前，绿动力集团已将北京国资公司雄厚的资金实力、投融资能力、品牌优势、管理能力、资本运营能力与绿动力自身发展过程中所积累的在垃圾处理行业的市场优势、技术能力、丰富的专业经验和业绩优势完全整合在一个平台上，已经成为垃圾焚烧发电行业最具竞争力的优势企业之一。
在近十年的发展历程中，绿动力签署了中国第一份以BOT方式进行商业化运作的垃圾处理服务特许经营权合同，完成了中国垃圾处理产业首例BOT项目融资。目前集团已经拥有常州武进、浙江海宁、青岛开发区、武汉青山、江苏泰州、浙江永嘉、浙江平阳、安徽蚌埠、江苏射阳、江苏金坛和山东乳山等11个生活垃圾焚烧发电项目以及广东江门医疗垃圾处理项目，另外还有多个项目即将签约，项目数量在国内同行业位列第一，垃圾处理规模位列第三。其中，常州武进一期和二期、浙江海宁以及广东江门项目已建成投产，浙江永嘉、浙江平阳和江苏泰州项目正在建设中，青岛开发区和武汉青山项目将于2010年底开工，其他项目正在筹建中。上述已签约项目全部竣工投产后，绿动力将形成日处理垃圾8400吨、年处理垃圾300万吨的生活垃圾处理能力，不仅可以有效地减少垃圾对城市环境造成的危害，提高城市的环境质量，而且还可以节约大量的土地资源，改善生态环境。
中长期来看，绿动力所处的城市生活垃圾焚烧发电产业在中国是极具成长性的朝阳产业。政府“十一五”规划和党的“十七大”报告表明，未来10～15年中国国民经济仍将保持较快的增长速度，政府将更加关心人民众的生活环境和质量，大力发展新能源，支持环境友好型产业，节约能源资源、保护环境、集约用地已经被中央和各级政府放在了更加突出的战略位置上。垃圾焚烧发电产业同时横跨城市基础设施、环保产业和新能源产业三大领域，具有典型的循环经济特征，完全符合我国建设资源和能源节约型社会的发展方向。
作为北京国资公司实施垃圾发电产业的专业化平台，绿动力目前已经完成在战略定位、资源禀赋、产业环境和市场状况等方面的分析。在集团运作上，集团将充分发挥国资公司在战略管理、融资支持、资本运营等方面的管理优势，发挥集团在历史发展过程中积累的在市场开拓、技术开发、建设管理和运营管理等方面的专业优势，资合人合，优势互补，在垃圾处理产业的项目融资、设备制造、项目建设和项目运营等产业链的各个环节准定位，突出集团的优势，并转化为经济效益。绿动力将坚持“融投资多元化、建设运营规模化、设备技术国产化”的竞争战略，把集团作为一个开放的国际化资本平台，以中国垃圾焚烧发电这样的朝阳行业调动境内外资本的积极性，促进集团快速发展；发挥集团的规模优势，对项目的规划、技术、设计、设备选型、建设管理和运营管理等业务进行标准化管理；加强国际技术交
流与合作，不断推动技术创新和进步，提高自主研发设备的适应性和工艺的先进性，保持和提升集团的核心竞争力。未来两到三年内，绿动力将发展成拥有建成项目10个、筹建项目数十个、资产规模达50亿元人民币、市场占有率位居行业前三甲的行业领军企业。
绿动力将始终坚持“社会效益为首、经济效益为本”的价值取向，以“垃圾处理专家”为追求目标，以“造福社会、服务政府”为企业使命，“化腐朽为能源”，承担起改善中国生态环境的社会责任，致力于城市生活垃圾处理的无害化、减量化和资源化，最终发展成为中国一流的专业化环保产业集团。
随着集团业务的迅猛发展，我们诚邀英才加盟共同发展。一经录用，您将获得：富市场竞争力的薪酬福利，良好的工作环境与氛围，挑战的工作与发展机会，全面系统的教育培训。
招 聘 简 章
一、招聘信息：
本次校园招聘主要为集团下属项目公司（浙江平阳、永嘉项目）招收基层运行和检修人员。计划在项目投运前将录用人员安排在江苏常州项目和浙江海宁项目进行为期约半年时间的专
业培训，培训合格后正式录用并安排在浙江平阳和永嘉项目工作（具体项目情况可通过了解）。
二、招聘人员与专业要求：
序号 | 岗位名称 | 专业要求 | 学历 要求 | 招聘 人数 | 报到时间 | 备注 |
1 | 全能值班员 | 火电厂集控运行 | 大专 | 10 | 2011年3月 | 或相关专业 |
2 | 电仪检修员 | 电气自动化 | 大专 | 1 | 2011年3月 | 或相关专业 |
3 | 热工检测及控制技术 | 大专 | 1 | 2011年3月 | 或相关专业 |
4 | 机务检修员 | 热能动力设备与应用 | 大专 | 2 | 2011年3月 | 或相关专业，限男性 |
小计 | 14 | | |
| | | | | | |
三、应聘方式
请有意向的学生携带个人简历及相关资料，于2010年11月9日参加绿动力专场招聘会投递简历。
四、薪酬福利
1、薪酬
（1）基本薪酬：公司员工收入的定位在同行业（垃圾焚烧发电）中较高水平（具体内容请参加绿动力专场招聘会了解）；
（2）工龄工资：员工在本公司工作满1年即可享受工龄工资；
（3）每月根据生产经营及效益情况安排发电奖、安全环保奖。
2、福利
（1）按照项目公司所在地政府规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、计划生育险等；（2）根据项目公司所在地政府规定为员工缴纳住房公积金；（3）每年为员工购买意外伤害险；（4）按地方政府规定发放高温补贴；（5）公司规定每月发放生活补贴、夜班津
贴；（6）在传统节日发放一定的过节费；（7）每年享受一次免费体检；（8）根据相关规定享受带薪休假；（9）每年根据盈利情况安排多种文娱旅游等活动。
五、食宿安排
1、公司为外地员工免费提供集体宿舍（4人/间，宿舍配床、电视、空调、热水器、洗衣机、衣柜、写字桌、椅子、鞋架、网络及各类用品）；
2、根据员工出勤日每月补贴200元左右的午餐费；
3、应届毕业生实习期间免食宿，不提供其它补贴。
六、发展及晋升路线
管理系列：普通员工→班长（全能、主操、主管、专员等）→部门副经理（值长）→部门经理→副总经理（总经理助理）→总经理
技术系列：普通员工→助理工程师（技师、技术员等）→工程师（会计师等）→主任工程师（主任会计师等）→高级工程师→总工程师（副总工程师）
七、工作时间及休假
运行人员采用4班3倒制。检修人员和行政人员实施每周5天工作制，每周工作时间不超过40小时。员工按照劳动法等相关规定享有国家法定假、公休假、年休假、婚假、丧假、产假等。
八、工作地点
公司提倡根据员工的家庭地址就近安排，但需要根据员工目前所在项目的情况来决定是否安排员工到其期望的工作地点。
九、签订劳动合同
应届生在实习期和培训期间与集团总部签订劳动合同。工作正式分配至相关项目公司后，由项目公司与员工签订劳动合同。
十、绿动力专场招聘会安排
1、时间：2010年11月9日
2、地点：学院办公楼五楼会议室
3、流程：企业宣讲—> 答疑—>投递简历—>初步筛选—>面试—>拟录用—>签订就业协议－>工厂实习－>正式录用
4、应届生准备材料
（1）个人简历并贴照片；
（2）相关证件复印件；
（3）成绩单复印件；
（4）就业推荐表；
（5）就业协议。
绿动力控股集团有限公司
深圳绿动力环境工程有限公司
网 址：www.dynagreen
总部地址：深圳市南山区科技南十二路7号九洲大厦二楼东北楼
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