四风问题个人剖析材料

四风问题个人剖析材料
    四风问题个人剖析材料
  在这次党的众路线教育实践活动中,我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,以宣传教育片中的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡主义这“四风”问题为对照,通过自查出自身“四风”方面存在的问题,并对问题的原因进行剖析,从而达到了修正缺点、发扬优点、自我教育、自我提高的目的。我本人也通过学习认识到,“四风”问题严重削弱了党在人民众中光辉形象,严重损害了党干关系。要国家富强、民族振兴,实现伟大中国梦,必须解决“四风”问题。
  一、”四风”方面存在的主要问题对照检查了自己工作、学习、生活的各个方面,存在的主要问题有:
  1、形式主义方面:一是工作的创新不够。只求把上级交办的工作完成就行。至于交办工作的科学性、正确性,以及工作完成的效果等都不考虑,更谈不上探索与创新。二是政治理论学习不够。在政治理论学习中,深入学习思考少。对于党组织交办的学习要求,想到的是怎
杨宪益样尽快完成,而不是怎样学得更深入,特别是事情多的时候更是如此。应付以求过关的想法,影响了工作效果;三是工作主动性不够。没有充分发挥主观能动性,没有主动去干事,主动干成事,干好事的积极性。四是工作务实不够。机械地照搬上级指示,照本宣科落实指示,不吃透主要精神,不注重结合实际。即使在实际工作中无法落实上级指示或执行不力,也不反馈、不汇报,不了了之。
  2、官僚主义方面:一是脱离实际。严格按上级的指示办事,不深入基层和众,不了解实际情况,不了解众疾苦。二是安坐办公室,绝不愿外出下乡“受苦”,在办公室闭门造车;三是思维僵化,教条主义严重;四是独断专行,总觉得“自己高明、别人不行”,容不下他人,听不得不同意见凡此种种,官本位心态浓厚,惰政思维盛行。
  3、享乐主义方面:一是有时在工作中碰到困难,就不会主动迎接与挑战;二是明白了解“全心全意为人民服务”这句话的重要内涵,但在平时的工作中,待遇差、工资低,心里不免有所抱怨;三是怕苦怕累,逃避责任,得过且过,不愿意到艰苦工作岗位上;四是贪图安逸,不思进取。多拿钱多做事,少拿钱少做事,在价值取向上,把个人利益放在首位,事情多做一点觉得吃亏,待遇稍差一点满腹牢骚。
  4、奢靡之风方面:在物欲横流的时代中,管不住自己的思想,总是想大把花钱,盲目消费,总是想追求豪华,享受高档。虽然思想常有,但行为不常有。
  二、主要原因
  1、理论学习松懈。没有强烈的求知欲望和严格的学习计划来约束自己学习,缺乏学习的自觉性,至使一些庸俗的思想、世俗的观点,占据了头脑,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站的不高,思想境界没有提到更高的层次。
  2、众意识淡薄。坚持党的领导,在大是大非问题上能够始终与党站在统一战线上,但全心全意为民服务的意识不强。对于基层老百姓,总觉得自己是上级组织任命的,与老百姓无关,也不受老百姓监督与考核;总觉得老百姓的存在可有可无,可以不听老百姓言论,不关心老百姓生活;总觉得自己与老百姓接触,会惹来麻烦,会自贬身价;总觉得全心全意为百姓服务,只是个口号;总觉得干大事、花大钱才是全心全意为百姓服务,没有真正了解众需要什么,想要什么;总觉得针对众的特性开展个性化的工作,进行个性化的服务,都不是为百姓服务等,都反映了众意识淡薄。
  3、纪律观点不强。遵守各项法律、政治纪律。在考勤制度上,每天早上都会按指纹,偶尔下班会不按指纹;每次政治学习也准时参加,但学习时偶尔会开小差。
  4、对自己要求不高,相比一些优秀职工,党性修养、理论水平方面还要提升,为人处世方面还要加强,力争使自己成为一名优秀的职工。
  三、整改措施
  1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对“四风”,多看警示教育片,出身边的“四风”问题,自觉改正。加强政治理论学习,以教育实践活动为契机,学业务知识、学工作方法,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段。通过理论学习,提高对党的认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名合格的共产党员。
钢框胶合板模板  2、进一步树立众观点。坚持高度重视联系人民众的重要渠道,发挥它们的作用,听取众的意见和建议。把众理念贯穿工作全过程,用众理念统揽工作。始终坚持以人为本、执政为民的理念,始终站在广大人民众的立场上说话办事。工作上为民利民,作风上亲民爱民,实实在在了解众生产生活困难,帮助众解决难题,从而密切党干关系,提升领导干部形象。
  3、进一步遵章守纪。认真执行局机关的各项管理制度。制度要求是每个人的行为准则。对下班偶尔不按指纹现象以后加以整改,即使有事也要按要求履行手续。公车办公事,私车办私事,从我做起坚决抵制公车办私事现象。按照中央有关规定,服务好基层单位,不向基层吃、拿、卡、要,不接受基层吃请。
  总之,教育实践活动,反对“四风”问题活动使我们到了反面典型,起到了警示作用。在今后工作中,我将接受监督,以实际行动履约践诺,转变工作作风,加倍努力,开创工作新局面。金冠涂料
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  【材料二】
鄞州区  按照镇党的众路线教育实践活动工作安排,作为镇党委书记,我在认真学习的基础上,本着““照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的思想,深入到各村、各有关单位开展征求意见、交心谈心活动,认真查自己在“四风”方面存在的突出问题和不足,对存在问题的原因进行了深入剖析,并有针对性地提出了今后的整改方向。现将个人剖析情况报告如下:
  一、四风方面主要存在的问题
  在形式主义方面:一是学习自觉性还不够高。由于平时日常工作事务和各种会议多,把主要精力放在做抓发展、保稳定、办实事上,有时把中心工作看成硬任务,把理论学习看成软指标;平时用大量时间应付各种会议、下访、做众思想等工作,忽视了理论学习,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,把学习看作“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳,没有长期的学习计划。二是学用结合得还不够。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不够适应,运用科学理论解决新问题和实际问题的能力还不够强,结合实际贯彻研究不够,在提升工作水平时水平还比较低。三是有时工作方法较简单,创新不够。在面对某些任务多、压力大、要求快的工作问题时,有时候会存在着应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己,会出现只求最快完成不求最好情况,影响了工作效果。同时,有时欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。而且,有时候采取的工作方法较简单,同志间的思想交流不多,对工作指导和督促还不够深入。四是有老好人的行为。对一些部门和一些领导干部在落实工作不力、工作不好的,也有碍于情面,怕得罪人,不敢大胆批评,辜负了领导和干部众的期望。莪术醇
  在官僚主义方面:一是众意识还不够强。虽然也经常下调研,但只注重了解自己想要了解的问题,未能深入做到“从众中来,到众中去”,没有关心众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和众打成一片。在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系众不广泛,与干部职工谈心交流少,直接听取基层众意见不及时不全面,对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。二是与众联系还不够密切。到部门各单位或各村去调研时,与班子领导及众交流多,与一般干部交流少。三是还存在着不够民主的地方。如开班子会议事先沟通不够,预通知不够,有些事情紧急了,就跟镇长和其他主要领导同志通一下气就决定开会了,有时对其它班子成员没有事先告知他开会内容,有关材料也没有及时发放。
  在享乐主义方面:一是存在有害怕担负责任风险、安于现状的思想心态。认为自己在基层干了多年,这两年山心也有发展,并且发展的比较快,各种数据的反应也是山心发展最快的时期之一,在思想上存在一种“自我感觉良好”的享乐表现,开拓进取方面也退步了,怕担负更多的责任风险。如在处理对塘闰姓坟山纠纷的问题上手段不够果断、不够硬。二是开拓创新方面出现有逐渐淡薄的现象。认为自己是在基层工作多年,很多工作都比较有经验。在处理老问题面对新问题时,总是首先考虑用以前的办法,敢于创新的精神不够,勇
于创新的措施不多。三是对个别干部的思想掌握得还不够深入。只安于处理好各项工作,对少数干部的思想状况掌握得不够准确,对一些苗头性的享乐主义、拜金主义现象没有及时予以制止和纠正。
  在奢靡之风方面:主要是对自己要求不够严格,特别是在公务接待过程中还有怕丢情面、讲排场,偶然出现有超标准接待的现象,主要是考虑到怕接待不好上级会不会对我们有看法,影响我们的工作。
  二、执行中央“八项规定”
  在“三公”经费支出、公务用车、办公用房、住房、家属子女从业等方面严格遵守中央“八项规定”及广西、玉林市、兴业县的相关实施细则,没有职务消费、人情消费等行为。

本文发布于:2024-09-21 15:44:54,感谢您对本站的认可!

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