京津冀一体化背景下河北省人才流动问题与对策
作者：剧上铭 王帅 罗昀 王思雨 赵美淇
来源：《合作经济与科技》2019年第03期
关键词：河北;京津冀一体化;人才流失;人才流动
中图分类号：C96 文献标识码：A
收录日期：2018年11月25日
（一）河北省大学生人才就业地选择基本情况。由表1调研数据可以看出，大学生考虑在河北发展的比例为37.5%，大学生不考虑在河北发展的比例为62.5%，不考虑在河北发展的大学生的比例远高于考虑在河北发展的大学生比例。大学生不考虑在河北发展的数量约为考虑在河北发展的2倍。大学生的金钱观念，功利意识大大增强，在择业时出现重实惠轻理想、重物质轻精神的现象。多数大学生对就业的期望值过高，没有立足自身实际状况进行择业，不能根据现实进行就业目标的灵活调整，不能认同自主创业和多种形式灵活的就业，在择业问题上存在着好高骛远的就业观。一些学生认为读了大学就理所当然当国家干部，就应 该有一份待遇丰厚的固定工作，片面认为留在大城市、大单位才能体现自己的人生价值，才能实现自己的理想和抱负，一味追求物质待遇和地域条件。重地位、重名利，轻事业、轻奉献，缺少艰苦奋斗的精神和强烈的责任感。其实，现在我国的很多地方还是很需要大学毕业生的，比如说基层单位、中西部地区的技术工作等等，从这个意义上讲，大学毕业生也并不过剩。大学生就业难仅仅是观念问题。部分学者将大学生就业难归结为结构性失业，认为大学生不愿意去中部县城，特别是西部地区，大学生对工资待遇、工作环境、福利条件的要求与劳动力市场的实际差距较大，换句话说依然是大学生的思想观念问题。不论是农村学生还是城市学生，北京、上海、深圳绝对是最具诱惑力的前三个就业地点。但是，城市再大，它所能提供的就业机会也是有限的。（表1）2011安徽高考语文
（二）大学生认为河北吸引人才的劣势情况。根据表2池彬彬数据可以看出，在保定吸引人才的几项劣势中，认为就业机会少的所占比例为34.54%，认为就业信息不畅通的所占比例为acrobat534.81%，认为环境较差的所占比例为熏洗仪50.99%，认为薪资待遇不理想，社会保障不完善的所占比例为53.62%，认为所学专业对口度低占比例为37.5%。其中，认为环境较差和薪资待遇低，社保体系不完善的比例已超过陕北50%。近年来，我国大学生毕业形势较为严峻，造成大学生就业地选择的原因也是多方面的，其中社会环境是一个重要的考虑因素。其中社会环境是一个重要的考虑因素。发展环境较差体现在四个方面：第一，城市化水平低，二元经济明显。发达的城市经济与落后的农村经济形成强烈的反差，城市与农村在收入水平、基础设施建设、生活环境、发展前景等方面均存在显著差异，二元经济特征明显，为保定市经济的整体发展带来挑战;第二，基础设施建设落后。河北与京津的交流方便，但就区域内部看，河北省的基础设施建设还处于较低水平，主要表现在城市规划滞后、功能区设置不明确、路网设施落后、基础设施不足。随着近几年城市机动车增多，交通拥堵较严重;第三，环境污染严重。近年来，河北省的环境受到了一定程度的污染，表现在城市环境较差、空气质量低、粉尘污染严重。河北省拥有一批纺织、制革、造纸、有金属冶炼企业，这些企业大都属于乡镇企业，它们促进了农村地区经济发展的同时，对当地的空气、
水源造成了不同程度的污染;第四，建设资金不足。首先，与京津相比，河北省的经济发展程度较低，面临着资金短缺的问题。由于资金不足，制约了河北省的基础设施建设。同时，一些中小企业的进一步发展也遇到了困境。其次，由于产出效率的差别，一些资金外流，加剧了资金短缺的程度。（表2）小诺霉素
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