韦纳的归因理论三维度六因素

韦纳的归因理论三维度六因素
一、三维度
1、内部的
2、外部的
3、稳定的
杭州禽流感最新消息二、六因素
七十七国集团
1、能力高低:能力,根据自己评估个人对该项工作是否胜任。
江西省禁毒条例>济南的冬天笔记2、努力程度:努力,个人反省检讨在工作过程中曾否尽力而为。
3、身心状况:身心状况,工作过程中个人当时身体及心情状况是否影响工作成效。
硫化锌4、工作难度:工作难度,凭个人经验判定该项工作的困难程度。
5、运气好坏:运气,个人自认为此次各种成败是否与运气有关。
6、外界环境:个人自觉此次成败因素中,除上述五项外,尚有何其他事关人与事的影响因素(如别人帮助或评分不公等)。
韦纳按各因素的性质,分别纳入以下三个向度之内
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