如果说2005年的深圳用友大获全胜的话,那么深圳运维团队功不可没,而说起深圳用友的运维团队,我们一定会想到一个人,那就是运维服务经理张培军。
智慧交通建设
在他的带领下,一个原本普通的服务团队从良好走向了优秀。在他的带领下,这个团队里的每一个人都在朝着他们预期的目标努力,从1000元的单次服务收入到几百万项目的运作,每一个人,每一件事,都是那么的小心翼翼,每一次机会都是那样的坚定执着,可以说,这每一次的用心,成就了今天深圳运维团队780万的业绩,也成就了深圳运维团队的2005年12月当月业绩突破230万。这是一个惊人的数字,但决不是不可超越的!在他的带领下,他们让我们相信,在一块领域受限的土地上怎样去开创一片天地。最终,这个优秀的团队以107.37%的优异成绩成功递交了2005年辉煌的答卷。
写到这里,我也一直在想,这样一个团队该有怎样一位优秀的经理在带领着?当我们到张培军经理问他的时候,答案只有一个:我们有一个优秀的团队!一个可以随委屈并相互支持,
不断在满足客户需求的过程中磨砺和成长的团队!他说到:我没什么可以称赞的,如果有任何值得称赞的地方,那就是我们的团队,他们才是我们最大的资源,是支撑我们深圳用友运维服务未来的脊梁!经查,2005年,深圳用友运维服务团队仅有一人因个人原因辞职。多么朴实而优秀的经理人,多么忠诚而有凝聚力的的用友团队!
关于张培军其人,最大的特点:为人豁达,谦逊。自从2001年进入深圳用友公司,从一个服务人员做起,很快成为公司技术最好,产品知识最全面的员工。2003年升任运维服务经理至今。他充分地理解了集团运维经营思路,并将其贯彻到工作中的每一个环节,从一季度的细分客户以及服务市场,亲自设计了2005年服务业务重点,并于2005年二季度的休眠用户激活,四季度的普及版升级,都取得好非常好的效果。这得益于他对政策的充分理解和与本地情况的良好结合。同时,他借力于今年的垂直业务线的管理缩短了我们和集团沟通的距离,使得深圳服务业务能够清晰的在集团部署下安排深圳地区的业务。同时,在2005年运维总部主推的工程师顾问化课程中,他将在深圳团队多年经营的经验拿出来与大家一起分享,主负责设计了工程师顾问化课程中运维服务经营课程,并亲自担任讲师,获得集团人力资源部颁发的优秀讲师的称号。同时他还给予了销售部门很大的支持,在U8普及版的推广过程中,他们一起努力,4场小规模服务会议产出144万收入,直接帮助了销售
团队的成功。
前 言
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致谢:
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目 录
1、 物料清单资料维护按上张或下张都会出现错误提示 1
2、 物料清单维护有错误提示“在位置0处没有任何行” 2
3、 物料清单中新增主BOM时报:存货自由项组合不存在 2
4、 物料清单多阶查询时出现乱码 3
5、 物料清单保存提示:违反约束,保存失败 3
6、 物料清单的母件结构表中子件打印和预览错误 4
7、 物料清单保存之后,系统反应很慢 4
8、 包装损耗率不同的该如何处理 5
9、 BOM中的领料部门要求自动带到材料出库单上 5
10、 演示版提示演示期限过期 6
11、 生产订单的子件资料表体上加备注栏 7
12、 分开部署服务器在增加产品结构时出现错误 7
13、 未能将对象引用设置到对象的实例 8
14、 无法录入产品结构 8
15、 产品结构设置提示母件资料不全 9
16、 产品结构维护时不可以保存 9
17、 有一存货不能在物料清单修改和增加 10
主生产计划 10
18、 执行MPS后重复计划未生成 10
19、 预测单一保存不能马上就为审核状态 10
20、 物料供需资料查询MPS物料时报错 11
21、 主生产计划做MPS生成时报错:超日历范围 11
需求规划 12
22、 需求规划产品预测单无法参照存货 12
控制系统
23、 需求规划中的现存量与库存管理的不符 12
24、 MRP运算中,替换料并未被考虑进去参加运算 13
25、 MRP计算对订单的处理 13
26、 MRP计划生成时不考虑物料的安全库存量 14