意见反馈表-syb培训每日意见反馈表怎么？syb培训每日意见反馈表怎 南京热情创业服务中心的政府资助创业培训班招生简章SYB培训简介： SYB（缩 写含义：创办你的企业）培训是SIYB体系（SIYB是 Start and Improve Your Business 的缩写，中文译为“创办和改善你的企业”）中的一个模块， SIYB体系是 国际劳工组织（ILO）和中国劳动与社会保障部积极倡导的专门为创业者、中小企
业量身定做的社会化创业全程扶持指导体系，目的是以创业促进就业。
幽灵楼道SYB创业培训容纳世界70多个国家的有关专家学者的智慧和实践经验的结晶，同
时也是专家们25年时间集体智慧的浓缩，在国际劳工组织亚太地区就业促进项目（ILO）与中国劳动和社会保障部合作下，近几年将SYB引入中国。 SYB培训面向那些有创办企业的想法，并确实打算创办一个新企业的人。
它向参加培训的人介绍开办企业的各个步骤，以及怎样完成自己开办企业的各项可行性调查研究。“创办你的企业”培训项目的目的就是让有创业意愿的人自己来演练
实施开办企业的各个步骤，完成自己的创业计划书，并提供后续支持服务，帮助他们创建自己的企业和实现有效经营。
SYB培训的与众不同： 1、SYB创业训练实行小班教学（国际标准U型教室20人
/期）； 2、课堂训练采用高度创新的参与性互动培训方法； 3、完全模拟创业实
际过程；4、学员在不断丰富和完善自己的创业计划书的同时演绎自己的创业计划；
5、强烈感受未来创业的真实世界；
6、结业后即可按自己的创业计划书进行成功
创业； 7、SYB培训机构必须获得国际劳工组织和中国劳动与社会保障部的资格认定。 SYB培训内容： SYB是一套简明、通俗、易懂、实用的创业培训教材，已经
在全球80多个国家广泛推行和使用。
SYB的培训课程总共分为两大部分，第一部分是创业意识培训，共两步，第二部分是创业计划培训，共八步。第一步将你作为创业者来评价；（即创业适应性分析）第二步为自己建立一个好的企业构思；（即创业项目构思和选择创业项目）第三
步评估你的市场；（即产品、客户及竞争对手分析）第四步企业的人员组织；
（即经营上的人员安排）第五步选择一种企业法律形态；（即申办何种经营许可）第六步法律环境和你的责任；（即创业方面的法律法规，创业对你意味着何种法
律风险和法律责任）第七步预测启动资金需求；第八步制定利润计划；（包括成
本效益分析）第九步判断你的企业能否生存；（包括你的创业项目的可行性分析，草拟创业计划书）第十步开办企业。
（介绍开办企业的实际程序和步骤）授课讲师简介：由国际劳工组织和中国劳动 与社会保障部统一培训和认证的SYB/SIYB创业培训讲师（未经国际劳工组织和中
国劳动与社会保障部认证的培训讲师是不能授课）。学员参加培训后的收获：一、创业素质得到整体的提高： 1、经过培训帮助创业者正确认识自我，创业意识得到
增强； 2、使创业者形成一个相对完善的、实际的企业构想； 3、使创业者对企业
即将面临的市场环境有理性的认识，且能够正确对市场进行评估； 4、让创业者学
会对企业员工科学的管理方法； 5、掌握开办企业所需启动资金的计算方法，以及
科学、实用的一些纳税的技巧。
6、学会如何有效地制定企业的利润计划。
7、学会创业计划书的撰写。
8、塑造创业者成功心态，培养决策思维模式，帮助建立高效的管理体系、战略经
营方案；提高自身创业的综合素质和领导力。 9、创业的能力同计算机、外语一样
是个人发展所必须拥有的重要能力，是个人就业、创业必要能力；是否具有创业能力也是未来企业聘用员工的衡量标准之一。消化系统的功能
SYB可以为每个人提高创业能力、增加创业知识、提供创业服务。二、热情创业
师资服务指导团队将为SYB培训后的创业者提供强大的后续支持服务三、获得江
苏省劳动和社会保障厅颁发的SYB培训结业证，学员凭此证可以得到政府创业贷款、税收等方面的优惠和扶持。
培训资质：南京热情创业职业培训中心是国家劳动与社会保障部门认定和授权的面向社会招生的创业培训机构，是南京市政府再就业培训指定单位。培训费用：南
京10城区持有效"就业登记证"失业人员（大中专生），有自主创业愿望者均可报
名参加（费用由政府资助，全免）。
其他各类人员均为自费参加，咨询：52234-345 ,52234-340 。
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南京热情创业服务中心的政府资助创业培训班招生简章 SYB培训简介： SYB（缩
写含义：创办你的企业）培训是SIYB体系（SIYB是 Start and Improve Your Business 的缩写，中文译为“创办和改善你的企业”）中的一个模块， SIYB体系是
国际劳工组织（ILO）和中国劳动与社会保障部积极倡导的专门为创业者、中小企
业量身定做的社会化创业全程扶持指导体系，目的是以创业促进就业。
SYB创业培训容纳世界70多个国家的有关专家学者的智慧和实践经验的结晶，同
时也是专家们25年时间集体智慧的浓缩，在国际劳工组织亚太地区就业促进项目（ILO）与中国劳动和社会保障部合作下，近几年将SYB引入中国。 SYB培训面向那些有创办企业的想法，并确实打算创办一个新企业的人。
它向参加培训的人介绍开办企业的各个步骤，以及怎样完成自己开办企业的各项可行性调查研究。“创办你的企业”培训项目的目的就是让有创业意愿的人自己来演练
实施开办企业的各个步骤，完成自己的创业计划书，并提供后续支持服务，帮助他们创建自己的企业和实现有效经营。
SYB培训的与众不同： 1、SYB创业训练实行小班教学（国际标准U型教室20人
/期）； 2、课堂训练采用高度创新的参与性互动培训方法； 3、完全模拟创业实
际过程；4、学员在不断丰富和完善自己的创业计划书的同时演绎自己的创业计划；
5、强烈感受未来创业的真实世界；
6、结业后即可按自己的创业计划书进行成功
创业； 7、SYB培训机构必须获得国际劳工组织和中国劳动与社会保障部的资格认
定。SYB培训内容： SYB是一套简明、通俗、易懂、实用的创业培训教材，已经
在全球80多个国家广泛推行和使用。
SYB的培训课程总共分为两大部分，第一部分是创业意识培训，共两步，第二部分是创业计划培训，共八步。第一步将你作为创业者来评价；（即创业适应性分析）第二步为自己建立一个好的企业构思；（即创业项目构思和选择创业项目）第三
步评估你的市场；（即产品、客户及竞争对手分析）第四步企业的人员组织；
（即经营上的人员安排）第五步选择一种企业法律形态；（即申办何种经营许可）第六步法律环境和你的责任；（即创业方面的法律法规，创业对你意味着何种法
律风险和法律责任）第七步预测启动资金需求；第八步制定利润计划；（包括成
本效益分析）第九步判断你的企业能否生存；（包括你的创业项目的可行性分析，草拟创业计划书）第十步开办企业。
（介绍开办企业的实际程序和步骤）授课讲师简介：由国际劳工组织和中国劳动
与社会保障部统一培训和认证的SYB/SIYB创业培训讲师（未经国际劳工组织和中
国劳动与社会保障部认证的培训讲师是不能授课）。学员参加培训后的收获：一、创业素质得到整体的提高： 1、经过培训帮助创业者正确认识自我，创业意识得到
增强； 2、使创业者形成一个相对完善的、实际的企业构想； 3、使创业者对企业
即将面临的市场环境有理性的认识，且能够正确对市场进行评估； 4、让创业者学
会对企业员工科学的管理方法； 5、掌握开办企业所需启动资金的计算方法，以及
科学、实用的一些纳税的技巧。
6、学会如何有效地制定企业的利润计划。
7、学会创业计划书的撰写.
8、塑造创
业者成功心态，培养决策思维模式，帮助建立高效的管理体系、战略经营方案；提高自身创业的综合素质和领导力。
9、创业的能力同计算机、外语一样是个人发展所必须拥有的重要能力，是个人就业、创业必要能力；
是否具有创业能力也是未来企业聘用员工的衡量标准之一。SYB可以为每个人提高创业能力、增加创业知识、提供创业服务。
二、热情创业师资服务指导团队将为SYB培训后的创业者提供强大的后续支持服
务三、获得江苏省劳动和社会保障厅颁发的SYB培训结业证，学员凭此证可以得
到政府创业贷款、税收等方面的优惠和扶持。培训资质：南京热情创业职业培训中心是国家劳动与社会保障部门认定和授权的面向社会招生的创业培训机构，是南京市政府再就业培训指定单位。
培训费用：南京10城区持有效"就业登记证"失业人员（大中专生），有自主创业
愿望者均可报名参加（费用由政府资助，全免）.其他各类人员均为自费参加，咨询：52234-345 ,52234-340 。
求一份培训信息反馈表
培训信息反馈表：
为了改进与提高培训工作的质量，请将您听课后的感受与要求反馈给我们。请在符合您要求的选项前方框划“√”。填写完整后，请于此次培训结束时交回现场工作人员。谢谢您的配合！
培训课程名称
时间
一、对于课程内容的评价
1、您对此次培训内容的总体评价？
□非常好□好□一般□较差□差
2、您认为此次培训内容对您的工作实践是否有帮助？
□非常大□大□一般□较弱□没有
3、您认为此次培训内容的重点是否突出？
□非常突出□突出□一般□较突出□不突出
4、您认为此次培训内容的新颖性如何？
□非常好□好□一般□较差□差
5、您认为此次培训内容的深浅程度如何？
□非常深□深□一般□较浅□浅
6、您对此次培训内容的了解程度如何？
□深有研究□比较熟悉□实际应用过□简单了解□没接触过
二、对于授课老师的评价
1、您对此次授课老师的总体评价？
□非常好□好□一般□较差□差
2、您认为此次授课老师语音、语调、语速与课程进度的掌握如何？
□非常好□好□一般□较差□差
3、您认为此次授课老师表情与肢体语言的运用情况如何？
□非常好□好□一般□较差□差
天下第一大火锅4、您认为此次授课老师对于课程主题的把握与逻辑性如何？
□非常好□好□一般□较差□差
5、您认为此次授课老师将课程内容与讨论、活动或游戏的结合效果如何？
□非常好□好□一般□较差□差
6、您认为此次授课老师在授课中实际案例的运用情况如何？
□非常好□好□一般□较差□差
7、您认为此次授课老师对于课堂气氛的把握与调节控制如何？
□非常好□好□一般□较差□差
8、您认为此次授课老师对于学员的提问与建议反馈情况如何？
青海师范大学学报□非常好□好□一般□较差□差
三、对于培训组织工作的评价
1、您对此次培训活动组织的总体评价？
□非常好□好□一般□较差□差
2、您对于此次培训课时的安排感觉如何？
□太长□长□刚好□短□太短
3、您对于培训场地、后勤服务等培训硬环境的评价如何？
□非常好□好□一般□较差□差
4、您对于此次培训教学组织、课堂纪律等培训软环境评价如何？
□非常好□好□一般□较差□差
救世军四、建议与要求
（注：可在背面续写）
企业文化强化培训意见反馈怎么写
进入xxxx以来，我第一次这么正式的接受有关于企业文化的培训。其实，在本次培训之前，我对本公司的理解，仅仅是名称而已。通过本次培训后，我真正明白了我目前的工作的实质，知道了自己的岗位任务，对今后的工作也有了一个更加明确的目标。下面是我的一些具体感想：
1、把自己的工作当成了职业。这是我最大的感触。其实从毕业以来，可能是因为年轻，也可能是我太热爱幻想，我总感觉自己目前处在“实习期”，过了这段时间之后，我就会重返校园，继续自己的“学生时代”。这次培训，让我真正感受到了，自己已经不再是一位学生，我现在所做的一切，就是在工作，在为了自己的生活，我
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