双
氧
水
安
全
生
产
岗
位
操
作
规
程
2、中控主要操作规程
3、制水、纯水岗位操作规程
4、蒸汽锅炉岗位操作规程
5、污水处理岗位操作规程
1、现场（外操）岗位操作规程
1、稀品生产：主要是将三大溶液（工作液、氢化液、氧化液）通过泵加压、调节循环量后送到下个工序，同时调节各贮槽和分离器（罐）液位。负责氢化分离器、氧化液分离器 、氢化液过滤器、保安过滤器、白土床过滤器、白土床等压力、温度、流量、液位调节。负责聚结过滤器、萃取塔视镜及界面、氧化塔温度、氢化塔进氢、工作液预热器、尾气处理机组等压力、温度、流量、液位调节。负责氧化尾气系统芳烃回收入其它所属生产操作。负责氧化塔排水、聚结除水器及各贮槽的排水排污。确保整个生产系统的安全、正常、稳定运行。同时，还负责配制工序的工作液洗涤、配制、磷酸配制、芳烃回收，设备导淋排污的工作液回收，产品罐区产品的调节和输送，污水外送及所属生产操作。 2、浓品生产：主要是负责浓品系统泵的运转巡检和调节泵的压力、流量，调节贮槽液位，浓品系统精馏塔、蒸发器、冷凝器的压力、温度、视镜流量调节，使之维持正常稳定，确保浓品生产系统的安全运行。
3、负责其它相关的安全、环保生产巡检、监控和操作。
二、生产协调关系
生产受中控岗位指挥、指导。
三、职责范围与工作要求
发泡工艺1、生产操作
⑴严格贯彻执行岗位操作法、严格控制工艺指标，确保设备安全运转。
⑵正确使用和维护本岗位所属设备和仪表，保证正确使用、维护，使之正常运行。
⑶精心操作，认真检查和维护，及时联系要努力做到“三懂四会”－－懂设备的结构、性能原理以及故障的判断和排除；会操作、保养、维护和一般的修理。
⑷在主控岗位的指导下，做好生产各项工作的操作和调节。
⑹负责做好设备检修前的安全交出工作和检修后的检查，验收工作；负责对学徒工和实习培训人员的培训工作，并对其操作和安全负全面责任。
⑺正确及时记载操作记录和交接班记录。
2、巡回检查
⑴按岗位巡检路线图，内容进行巡检。
⑵马达温度、各轴瓦温度、机体温度、运转设备振动情况及运转声音是否正常。
⑶油箱油位、油质情况。
⑷再生液贮槽、氢化液贮槽、氢化塔、氢化液气分离段、氧化塔顶高位槽1＃、2＃闪蒸器等压力液位变化情况。
冲压滤网⑸氧化残液排水、一、二次闪蒸冷凝器的排液，聚结除水器的排水是否正常。
⑹萃取塔、氧化塔、氢化塔的视镜、液面、排污是否正常。
⑺冷冻机组、尾气膨胀机组、尾气处理机组、真空机组是否运行正常。
⑻各压力、温度、液位的变化情况。铆压机
3、设备维护保养
⑴运行泵的油箱保持正常油位和油质，严禁入水变质。
⑵备用运转设备每班盘车一次。
⑶各阀门丝杆应保持关、开灵活。
⑷各视镜保持完好、清洁。
⑸每班做好设备卫生、保持清洁。
房地产管理系统目标⑹在保证安全生产前提下，力所能及地消除跑、冒、滴、漏现象。
4、安全生产
⑴严格执行工艺操作规程，密切注意各压力、温度、液位的变化，超出安全指标范围前应主动与中控岗位联系加、减负荷进行调节，确保安全。
⑵严格执行检修操作规程，严禁在设备运转时修理。
⑶严格办理、执行各种票证工。
⑷正确使用防火、防毒器材、熟知各项安全规章制度。
（5）本岗位存在噪声、二甲苯中毒职业性危害，在进行岗位作业操作时，必须要求佩戴好个体防护用品（安全帽、工作服、防噪耳塞、防毒面具）。
5、交接班
⑴提前15分钟到达现场，阅读上班的记录，详细了解生产情况，设备运行和备用状况，以及设备的检修情况。
⑵按巡回检查制度内容进行全面检查，准时参加班前会，如有不正常情况，在会上汇报，听取布置生产任务。
⑶交接班必须详细清楚，内容如下：
①交生产负荷变动情况，薄弱环节，不正常情况处理和操作经验。
②交运转，备用及检修设备的状况，阀门变动情况，存在问题和上级有关指示。
③交设备文明卫生工作，消防和防护用品。
爆破片
④交班条件不符合规定要求，应共同协商，交班发生意见分歧应及时汇报班长或领导解决。
⑤在处理事故尚未完善前或其他容易酿成重大事故的情况发生时，交班者必须处理妥当或交待清楚后方可交班。
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