读书月线上活动方案

一个度导航与名师相约·每天30分钟一讲座·打卡活动方案每一场讲座都是一扇窗,推开它,或许会看到另一个世界!
把你的思维带到从未去过的地方!遇见一个更自信、更酷、更有趣的自己!
一、活动主题
与名师相约·每天30分钟一讲座·打卡计划
二、发起人
xxx图书馆
三、参与对象
全体师生
四、活动时间
铝合金箱体活动时间:2019年x月x日至2019年x月x日
开奖时间:2019年x月x日 xx:xx时
五、活动内容
每天为你从10000场讲座中精剪30分钟一讲座!
读者观看讲座视频,打卡。
苹果削皮机六、活动流程
插片散热器(1)前期沟通:与学校沟通活动时间,确定活动持续天数,由学校从视频列表中挑选出视频,形成视频链接,在学习通图书馆首页挂接活动报名入口.
(2)宣传推广:线下易拉宝、海报、宣传单;线上等宣传推广。
(3)用户打卡:用户报名、观看每日讲座、完成打卡.
(4)活动抽奖:活动结束后,抽奖程序,会在完成相应打卡任务的读者中自动抽选幸运读者.(亦可改为线下抽奖,具体评选细则可与学校进行沟通)
(5)数据统计:活动结束后,超星名师讲坛会导出详细活动数据提供给主办方
七、奖品设置
对所有完成全卡任务的读者,超星名师讲坛将赠送价值198元戴建业《走进大诗人》在线课程一门(学习通/移动图书馆公图版首页输入邀请码“zjdsr”体验)
八、往期30分钟讲座精选举例
九、往期打卡活动评价
超星杯“书评大赛”
(一)活动背景
书籍是我们进步的阶梯,是我们修养身心充实自我的必备品。在浩瀚的书海中总有一本书深深的打动你的心灵,通过书评的方式我们可以抒发对书籍的热爱,可以展示我们所受到的启发及感悟。因此,图书馆决定举办这次书评大赛。人脸定位
读书月系列活动将引导全校师生广泛参与到阅读中来,一起赏书、一起读书、一起谈书,品一品读书的乐趣,聊一聊读书的感悟.通过这次大赛不仅可以为同学提供展示的平台,同时也以书会友,一起在笔墨之间感受新路的历程,感受不同的情怀,历经文字的洗涤。激起同学们的阅读热情,交流的欲望,增加阅读量。
(二)活动名称
超星杯“书评大赛”
(三)活动参与对象
主办单位:甘肃农业大学
协办单位:超星兰州分公司
参赛对象:全体师生
(四)活动时间
2019年x月x日—2019年x月x日
(五)活动方式
参赛选手创作自己的书评作品,按要求提交自己的书评内容至超星学习通活动指定小组,活动是以书评为内容的感悟分享,推荐好书.题目不限,要求紧扣主题文笔流畅,内容积极向上,严禁抄袭他人,或从网上下载,一经发现立即取消参赛资格。
(六)作品形式
1、对自己喜欢的一本书进行评价,可以从写作手法、作品内容、个人感悟等方面进行评述;
2、作品形式不限,可以是叙述文、议论文等原创文字作品,也可以是自己的书评与演讲结合的视频文件。
(七)比赛要求
1.作品内容健康积极向上,要求原创,不得抄袭、剽窃他人作品或创意;提交的作品将在超星大雅相似度检测平台进行查重,若发现抄袭者,一律取消参赛资格。
2.字数200至1000字.
3。参赛作品可采用电子文档、电子照片提交,但必须同时提交内容一致的电子文档形式稿件,并注明学校、院系、班级、姓名、和个人.
摇摇棒震动开关4.音、视频作品提交必须附上原创稿件。
5.投稿需实名注册超星学习通并认证院校,方便确认院校和奖品发放.
6.投稿话题标题格式:【书目】+姓名+稿件题目(例如:【水浒传】张三《张三的歌》);
7。截稿时间:4月26日24点截
(八)评选办法
此次活动将由参赛学校教师和超星公司工作人员共5人组成评委小组,按照:最终得分=评分(50%)+阅读数(10%)+点赞数(10%)+评论数(30%)进行综合评选。评分采取去掉一个最高分和一个最低分后的平均分计。参赛者最终成绩按照评分比重方法计算后的实际得分计,并按分数高低依次排名。
(九)奖项设置
一等奖1名,精美拉杆箱1个;
二等奖2名,小米运动蓝牙耳机;
三等奖3名,精美图书一套;
优秀奖10名,奖励精美图书一本;
活动期间会不定时发放鼓励红包。
本次活动最终解释权归超星集团兰州分公司所有。

本文发布于:2024-09-22 01:18:02,感谢您对本站的认可!

本文链接:https://www.17tex.com/tex/4/218406.html

版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。

下一篇:待产包清单
标签:活动   超星   作品   书评   学校   学习   内容
留言与评论(共有 0 条评论)
   
验证码:
Copyright ©2019-2024 Comsenz Inc.Powered by © 易纺专利技术学习网 豫ICP备2022007602号 豫公网安备41160202000603 站长QQ:729038198 关于我们 投诉建议