一起火炬电打火失灵事故的分析及预防对策

一起火炬打火故障事故的原因分析及经验教训***炼油厂于2004年大修期间对火炬进行了改造,安装了濮阳亚华电仪公司生产的PYH-400自动点火装置火炬自动点火系统,由于火炬自动点火连锁信号安装时存在缺陷,所以目前火炬自动点火不能投用,而是处于手动点火状态。同时为保证紧急点火的成功率,***炼油厂仍保留原有两套串级手动电打火系统。2006年4月11日火炬电打火故障,险些酿成事故,报道如下。
一、事故经过
2006年4月11日, 2:05,外电网晃电一次,2:10,气柜液位从最初的4.08米升至5米,内操人员迅速启动室内自动打火系统,未成功,内操人员立即通知现场的外操人员,但现场电打火也未启动成功。班组人员马上联系电工、仪表值班人员到现场,查原因处理,但没有到原因,至5:03,外电网第四次晃电,气柜液位逐渐升高到18.07米,5:47,当班操作人员请示当班调度后,调整操作如下:气柜一边收气一边少量放火炬(用气柜入口手动蝶阀控制),同时开大火炬雾化蒸汽,将放火炬的瓦斯最大限度地吹散。 6:12,气柜高度回落,联系调度将瓦斯全部收进气柜,生产恢复正常。
二、原因分析
1.直接原因:
(1)当天晃电期间,大雾弥漫,自动打火系统电极故障,不易点火。8:30,大雾散去后,重新在内操室做自动打火试验,结果一次成功,
说明在当时有大雾且空气潮湿的情况下,电打火电极故障,影响
了打火效果。
(2)经电工检查确认,现场串级打火系统的高压电缆绝缘破坏、断裂,造成现场电打火不能正常工作,13日13:00,电工将故障电缆全
部更换后,现场电打火也恢复正常。
(3)火炬电打火未进行定期检验。
2.间接原因:
在工艺管理方面,针对冬季生产时,火炬头附近环境比较恶劣,车间对火炬电打火试验有具体要求,并有记录。由于火炬电打火试验自投用以来一直存在的一个问题:在进行打火试验有时要几次甚至十几次才能打火成功,考虑到火炬电打火使用寿命,随着天气转暖,班组对火炬电打火试验频次有所降低。因为班组人员也都意识到火炬电打火的重要,火炬电打火试验已形成日常班前预检查的必须检查
的一项内容,火炬电打火出现故障都会在交接班时提出,车间对每天电打火试验记录管理有所放松,在客观上为事故的发生埋下了隐患。
三、经验教训
此次事故,给我车间以极大地震动,采取了以下措施:
1.制定管理制度
为了加强火炬打火系统的管理,保障火炬电打火完好备用,从而进一步的确保事故状态下火炬打火成功,特制定《火炬打火管理规定》,规定了火炬打火的试验内容、程序、维护要求及方法,并落实到班组,班组按布置的顺序进行打火试验,并将试验情况记录在《火炬电打火试验记录》中。
2.加大考核力度
技术人员加大对班组检查考核力度,不定时检查电打火工作情况,检查班组电打火试验情况,车间对技术人员的管理进行检查和考核。
3.狠抓职工培训
对职工进行全员培训,确保人人受培训,个个有提高。车间组织各专业管理人员和技术尖子开展每周双题形式,并发动全体职工动手画流程,进行校对、复印后,保证职工人手一册。
4.完善设备管理
在下周期设备大修时,完善火炬电打火各连锁信号,使火炬自动打火投入运行,从而保证火炬紧急打火成功率。
5.提高应急能力
加强事故预案演练,提高应急处理能力,做到“处变不惊,有条不紊,处理得当”。

本文发布于:2024-09-20 15:34:29,感谢您对本站的认可!

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