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一种绩效考核软件系统[发明专利]

专利名称：一种绩效考核软件系统专利类型：发明专利

发明人：不公告发明人

申请号：CN201210373339.7

申请日：20120929

公开号：CN103714407A

公开日：

20140409

专利内容由知识产权出版社提供

摘要：本发明涉及一种绩效考核软件系统，其特征在于以具体实施项目为绩效考核数据的载体，可以针对被考核人员的信息设定不同考核内容、不同考核标准的考核表，对被考核人员的绩效进行定量、定性的评定并对历史成绩进行跟踪管理的绩效考核管理系统。本发明包含了客户端运行软件，服务器端运行软件以及数据库三个基本组件，突破了现有绩效考核系统在考核面上比较窄，考核的内容比较空洞，考核结果误差比较大，对于大型企业内部人员的能力等级不能定量、定性的进行准确评估，被考核人员对企业的贡献或价值更是无法作出真实的考核等方方面面的缺点，使企业更重视通过考核来提高每个个体的效率，最终实现企业的目标。

申请人：镇江金软计算机科技有限责任公司

地址：212009 江苏省镇江市丁卯经十二路科技新城研发双子楼A座17层

国籍：CN

本文发布于:2024-09-21 05:35:24，感谢您对本站的认可！

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