交旧领新制度

交旧领新制度
第一章总则
第一条根据公司精细化管理文件要求,加大对废旧材料配件 管理与修复利用的力度。
第二条根据本矿实际情况结合公司精细化管理要求,为提高废 旧材料的回收率和利用率,配合公司顺利完成精细化管理,真正实现 增产节支,特制订本制度。
第二章职责
第三条 各区队领用材料和配件,必须实行交旧领新,在条件允 许情况下先交旧后领新,不能当时交旧的情况下,先领新后交旧,但 需打旧件欠条。新件安装后必须补交旧件。如期不交者按规定处罚。
第四条水泵等电器类材料,在交旧时必须保持外壳无变形、无 缺件、无损伤。水泵电缆大于4. 5M否则按规定处罚,在领用保护插 件时,必须交旧领新,以便修复保护插件。
第五条 需交旧领新的材料配件,属在供应站交的必须交清, 如数目不够,公司考核时扣分
对矿里造成损失的分摊给各个区队,如 需在机电科库房交的交在机电科库房。在交旧领新的时,除区队在巷 道延伸时所用的材料配件,可以在月底同机电科核减外,其它的必须 按规定及时以旧换新。
第六条 交旧材料配件时,按类别交在所属库房,由库房管理 员和区队材料员共同认可名称、型号,按库管员指定的地点存放并码 放整齐。开周转材料入库单一试四份,区队一份、库管员一份、机电 科一份、核算员一份。在供应站交材料设备时程序和上述一致。在交 电器类和机械类设备时,必须表明所存在的问题,然后在票据上进行 注明,以便于进行精细化管理。
第三章罚则
第七条 在生产急用时可以先领新,但必须及时交旧件,逾期不 交的处罚队长300元,机电副队长200元,材料员100元,此项在月 底进行考核。
第八条按期交旧的月底进行考核,考评奖罚结果在当月工资中 兑现。
第九条考核按班组核算系统所规定标准进行,具体见附表。
回收材料考核表
1
回收种类
简要名称
回收比例
奖罚比例
2
胶管类
各种高压胶管
80%
2%
3
工具类
手动葫芦
100%
20%
4
订扣机
100%
2%
5
吊链
100%
2%
6
移溜器
100%
2%
7
千斤顶
100%
2%
8
搅拌机
100%
2%
9
电气配件类
接线柱
100%
2%
10
链轮材料插件
100%
2%
11
断路器
100%
2%
12
接触器
100%
2%
13
继电器
100%
1%
14
电路板
100%
1%
15
接收器单元
100%
1%
16
传动部件类
轴承
100%
2%
17
齿轮
100%
1%
18
链轮
100%
1%
19
蜗轮
100%
2%
20
各种轴
100%
2%
21
导向轮
100%
2%
22
导向链
100%
2%
23
联轴器
100%
2%
24
磨损件类
刮板
100%
2%
25
十卜I上 救此
80%
5%
26
齿座
100%
2%
27
齿套
100%
2%
28
钻头
80%
5%
29
各种销
100%
2%
30
喷嘴
70%
2%
31
耐磨条
100%
2%
32
各种组件
100%
2%
33
小型设备类
按钮
70%
2%
34
防爆灯
100%
2%
35
电铃
100%
2%
36
过滤器
100%
2%
37
液压系统类
油桶
100%
15
38
阀件
100%
2%
39
100%
2%
40
球阀
100%
5%
41
闸阀
100%
2%
42
滤芯
100%
2%
43
油泵
100%
2%
44
油缸
100%
2%
45
电器配件类
模块
100%
2%
46
电缆插头
100%
2%
47
电缆中间
100%
2%
48
电源堵头
100%
2%
49
连接器
100%
2%
50
传感器
100%
2%
51
易损件类
钻杆
80%
2%
52
轮胎类
梭车轮胎总成
100%
2%
53
铲车轮胎总成
100%
2%
54
油脂类
齿轮油
30%
5%

本文发布于:2024-09-20 15:22:46,感谢您对本站的认可!

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