化学分析岗位考核标准

1指标考核

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序号	指标名称	标准	权重	实际	得分	备注
1	熟料消耗比	83/63	150
2	熟料KH合格率	85	150
3	熟料3/28天强度	30/58	120
4	出厂熟料、水泥标准偏差	1.50	100
5	立升重合格率	90	50
6	f-Cao	90	130
7	SO3合格率	90	100
8	CaO合格率	85	100
9	吨熟料标准煤耗	108	100

2管理行为考核

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油底壳垫序号	管理活动	考核标准	得分	备注
1	每日试验前检查所用仪器设备是否正常，确认正常后方可开展试验	2分/次
2	每日试验完毕后将试验仪器打扫干净	2分/次
3	每日进行生熟手工与荧光化学分析实验对比	2分/次
4	每月对岗位人员不少于2次试验质量抽查	2分/次
5	每日下班前将当天所做化学分析试验结果登记到相关台帐中	分/次
6	每日试验过程必须准时登记（含称样量及试验时间）	2分/次
7	每月同国家标准样品（水泥、石膏、铁质材料、熟料、粘土、生料、石灰石）进行对比试验，出日常生产样品与标样的差距	20分/次
8	每月对月合并样（原煤、石灰石、粘土、铁粉、页岩）进行分析试验	10分/次
9	每日查看物检与控制的送样记录，核实确认无误后签名，再进行相关实验。	3分/次
10	每日开具前一天进厂原材料试验数据质量反馈单，先由主管审核后再交处领导确认签字	2分/次
11	每周召开班组安全会	10分/次
12	每旬对所用标准溶液进行复标并登记台帐	10分/次
13	每周对室内空调过滤网清洗一次分	10分/次
14	配制各岗位实验普通溶液及化学分析岗标准溶液，并对新配置后的标准溶液进行标定	15分/次
15	每日天平是否处于水平状态，干燥剂是否变，第一次称样前是否对天平进行了标定	2分/次
16	每日对各品种出厂水泥SO3、IR、Cl-、LOSS、f-Cao化学成分检测	证件识别 2分/次
17	定期对控制组、物检组、分析组玻璃仪器的校正并进行校正记录	20分/次
18	每月对纯水发生仪进行保养	10分/次
19	每日提前十五分钟到岗，打扫广场责任区卫生	2分/次

20	定期培训岗位相关知识	10分/次
21	每月区域、\|集团、全省及国家分析试验对比及数据上报	15分/次
22	每周与荧光仪检量线对比分析一次	10分/次
23	每季度对化学药品进行一次盘点	10分/次
24	每日按时填写考勤及考核	2分/次

3正向激励（由各岗位根据工资考核办法自行申报，报公司核定，如劳动竞赛、技术攻关、修旧利废、合理化建议等）

序号	管理活动	考核标准	得分	备注
1	荣获省级以上分析大对比全优称号及全合格称号	20分/月
2	集团分析大对比，前5名	20分/月
3	考勤连续三个月无差错	10分/月

本文发布于:2024-09-22 22:35:33，感谢您对本站的认可！

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