上海天佑医院招聘需求一览表

上海天佑医院招聘需求一览表序号科室岗位需求人数2招聘要求医疗相关专业，本科及以上学历；具有二甲以上医院医务科主任岗位管理经验，中级及以上职称；熟悉医疗行业法规、政策，善于处理相关事务；正规护理院校毕业，45岁以上，大专以上学历，副高级及以上职称，熟悉护理部业务操作与管理；有15年以上二甲及以上综合医院护士长或护理部主任工作经验、具有现代化医院管理相关知识技能；具有较强的团队领导、培训实施、计划和执行能力；1医务部主任2护理部主任33办公室主任2行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历；五年以上相关工作经验；熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力。4人事部主任2人力资源或相关专业大专以上学历，有人力资源管理师资格证书者优先；两年以上人力资源工作经验；熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。5财务部部长2财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；3年以上财务管理工作经验；熟悉国家金融政策、医院财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。6企划部主任2大专以上学历，中文、新闻、历史、哲学、广告等相关专业，30-45岁；五年以上医疗行业策划经验，对品牌策划、营销管理及策略、文案策划及创意有深刻的独特见解；具备优秀的策划能力及推广活动的实操经验，对行业有敏锐的洞察力，思维开阔，善于创新；具有很强的策划方案撰写、资源整合、文字基础扎实。7网络部主任2大专以上学历，计算机相关专业毕业；三年以上医院网络部主任职位工作经验；熟悉医疗广告行业政策法规，掌握医疗网络推广业务运作规律；熟悉医院网络策划与推广，具有良好的网站资源；精通网站建设、网络优化等相关技术及业务知识。

8市场部主任3大专及以上学历, 医学、市场营销相关专业毕业； 3年以上医院市场部主任职位工作经验；掌握医疗营销业务规律,具有出的沟通表达能力；具备良好的沟通能力及执行力；熟悉医疗行业,具有良好的医疗市场资源。9客服部主任3大专及以上学历, 三年以上客服工作经验，二年以上同等职位工作经验；优秀的人际协作与沟通能力，较强的抗压与自我调节能力，良好的语言表达与演说能力。10医务部助理3全日制院校本科毕业生（统招），临床医学专业或卫生事业管理（医院管理）专业，男女不限，年龄38岁以下；能在压力下开展工作，具备良好的文案水平及电脑操作能力；具备良好的沟通能力及执行力；了解医疗行业法律法规，了解医疗质量和医疗安全管理，了解临床规范操作及医疗文书书写。11办公室文员2熟悉掌握Office办公软件；文秘专业优先；有相关医院办公室文员工作经验者优先。12药剂科人员21药剂科初级及中级专业技术职称，全日制专科及以上学历，药学专业，具有二甲医院2年以上药剂科临床工作经验。13各科室带领人2240-65周岁，副主任医师以上职称，硕士以上学历，博士生导师优先；有三级医院十年以上专业临床工作经历；有国外受教育经历或省级以上重点学科带头人优先考虑；身体健康，具有良好的团队精神和创新工作意识、较强的组织协调和沟通能力。院士年龄可放宽。14产科人员12本科以上学历，妇产科专业，初级以上职称，取得执业医师证书；有三年以上妇产科工作经验，有二级甲等以上医院妇产科工作经验者优先。15妇科人员10本科及以上学历，中级职称或以上职称者优先考虑；具有解决本专业各种复杂疑难问题的能力和技术特长，有三甲医院工作经历优先；熟练掌握妇科系统基本理论、基本知识和基本技能。能独立完成妇科临床常见病、多发病的诊治工作。

16生殖中心人员860岁以下，妇产科专业、男科专业、外科专业优先；妇产科学本科毕业或生殖内分泌医学硕士毕业，专业基础扎实。二甲以上医院相关工作经历5年以上；熟练掌握本专业疾病的诊断与；有重症监护和急诊工作经验者优先考虑；具有良好的医患沟通能力。医学类专业，本科及以上学历；有执业医师资格证；从事二甲医院3年以上神经内科临床工作经验，工作细心，具责任心和团队精神。临床医学专业，具有医师资格证书和医师执业证书；在二甲以上综合性医院临床工作5年以上，已取得初级职称2年以上；掌握各种消化内科内镜检查手段（优先考虑），并能从中获取正确的疾病相关信息；了解本科以外的相关常见病、多发病的基本特征、鉴别诊断。17心内科人员1518神经内科人员1219消化内科人员1020ICU病房技术骨干3本科以上学历，临床医疗专业，主治医师、副主任医师以上职称，有执业资格。有从事ICU临床工作经验。21口腔科人员30本科以上学历；有3年及以上临床工作经验；具备高尚的医德和强烈的责任心；注重个人仪表，较好的语言沟通表达能力和良好的团队意识；有美容牙科主诊证书者优先。22耳鼻喉科人员15本科以上学历，耳鼻喉相关中级以上职称，五年以上二甲以上医院临床工作经验者优先；证件可变更注册；具有高度责任感、良好的亲和力、团队精神服务意识强。23眼科人员10硕士或博士毕业，硕士在36周岁以下、博士在41周岁以下；第一学历必须是普通高等学校全日制本科毕业，并获得学士学位；具有医师资格证、执业证；有较强的临床诊疗能力；受过良好的专业训练，原工作单位为二级甲等医院。24美容整形科人员15整形外科及医学相关专业大学本科以上学历；熟练掌握整形外科相关专业理论知识，能熟练操作各类整形外科手术，要求业务精湛，综合能力强；从事整形美容临床5年以上。

25麻醉科人员7医学本科以上学历，具有执业医师资格；熟悉麻醉机、呼吸机和常用监测仪的基本结构，并能正确操作使用；熟悉手术病人常见的麻醉病情评价及准备，麻醉方式的选择，能制定麻醉方案和处理常见并发症；掌握全麻、硬麻、局麻等多种麻醉方式；有二甲以上医院3年以上相关工作经验。26急诊科人员10本科以上学历，急诊危重病学、重症监护、神经病学或其他内科、外科相关专业，初级以上职称，有执医证书；两年以上急诊科工作经验，愿意从事急诊及重症医学相关工作；具有良好的医患沟通能力和服务意识；本职位包括急诊内科、急诊外科住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师。大专以上学历，55岁以下，医学影像专业且证书可以变更；二级医院五年以上临床工作经验；两年以上民营医院工作经验优先；证件齐全且具有大型仪器设备上岗证。27放射科人员1528检验科人员20独立完成各项化验内容，并能够做出正确的检验结论；熟悉各种仪器操作流程，具有良好的团队精神；男女不限，需持证上岗，医学检验专业，初级以上职称；3年以上二甲以上医院检验科工作经验。29各科室护士长30大专及以上学历，年龄：28岁—35岁；有10年以上临床护理工作经验，主管护士及以上职称。30各科室护士200中专及以上学历，年龄：不限，工作经验：不限；正规护理院校毕业，具有毕业证和护士资格证。31导医组组长332收费室收费员30医学专业中专及以上学历；形象气质佳，五官端正；具有医院导医组负责人工作经历1年以上；善于与患者、同事沟通，具备一定的说服力，能够有效地协调、组织导医组工作；掌握工作要点、有全局观念，能有效协助其他部门同事工作；有带领5人以上团队经验者优先。中专以上学历，形象要求端庄、大方，有一定的服务意识及语言沟通能力，熟悉电脑操作，有医院收费工作经历，有财务经验的优先。

33导医组人员25医学护理专业毕业；良好的语言表达能力和沟通能力；要求160CM以上，形象气质佳。34后勤部暖通工程师1大专以上文化，具有暖通专业相关知识和技能，3年以上物业维修工作经历；熟悉暖通设计，安装和维修操作流程，持有“暖通工程师”资格证书；身体健康，年龄在35-45岁之间。大学本科或者以上学历，5年以上市场销售工作经验，有医院临床工作经验或者医药公司相关工作经验者为优先考虑；积极主动，亲和力强，沟通能力佳；工作充满激情，积极向上，有团队合作精神。美术及相关专业大专毕业，具有较强的美学基础及画面组织能力；两年以上摄影或相关行业工作经验；能熟练使用摄影摄像工具，独立拍摄；具有一定图像和影视后期制作经验，能够独立操作相关软件；熟练应用office软件；敬业乐，善于沟通，能承受一定强度的工作压力。35医生执业部客户专员336办公室摄影师1

览表岗位职责负责医院医疗质量、医疗安全和医疗纠纷处理等项工作；拟定相关业务计划，医疗指标等；建立健全规章制度、文件和办法，强化工作流程方面工作；负责拟定全院护理人员培训计划，定期组织业务学习及考核；主持召开全院护士长会议，传达上级有关文件会议精神，布置安排护理工作，定期组织护士长进行质控检查；深入病区及时了解护士长及护理人员工作情况，了解护理工作信息及时解决护理工作中存在的问题。在院长领导下，负责各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；负责医院公文的审核、收发、登记、传阅、立卷归案、保管利用等工作；负责办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草；负责安排日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作；拟定行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行。拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；做好员工考勤统计工作，负责加班的审核和报批工作；负责公司员工福利、社会保险的办理。完成各项财务核算及会计业务，负责成本管理、费用支出控制，预算编制、更新；进行预算管理，处理税务事宜，组织协调内外部审计；掌握税收政策，负责与税收机关的协调。审核医院各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，加强应收帐款的管理；负责拟定年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划，参与制订医院的经营计划，经批准后组织实施。在院长的领导下，负责医院形象的包装塑造；医院的广告投放、广告设计和广告监测。认真策划医院的文化建设和社会价值；通过媒体，用现代化的手段和技巧对医院的品牌实施社会推广；医院网站的维护和新闻更新及的回复；医院对外拓展的市场调研及分析；及时向临床反馈媒体报告与医院内涵建设的互动。根据医院运营计划，负责医院网络的宣传推广工作，参与医院商业网络的架构建设，并制定相应的营销政策；全面建设与管理运营团队、 拟订网站的业务流程，并规范实施；负责制定网站的常规推广计划及大型推广活动，并积极寻求让最佳的宣传策略；负责以搜索引擎优化为主的网络营销推广工作，对网站做出正确的诊断并提出合理的seo优化方案；负责与第三方网站进行流量、数据或服务交换。

了解医疗服务需求情况，了解医疗动态与各医院的经营状况，分析医疗市场竞争走势；组织制定医疗服务营销计划，制定医疗服务营销的规章制度；撰写医疗市场分析报告，提出改进医疗服务的意见，与各职能部门和临床医技科室进行沟通与协调，提高医疗服务水平；建立重点客户档案，加强大客户的营销关系管理，对顾客服务满意度进行分析；利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动，做好医疗服务项目的推广与宣传工作。维护医院服务体系；管理客户服务团队，发展维护良好的客户关系；指导服务人员行为规范并督导贯彻执行； 维护医院服务信息管理系统；制定服务人员培训计划并实施；受理客户投诉，积极维护医院形象；抓好客户服务工作，为顾客提供诊前、诊中、诊后的一体化服务。协助医务部主任制定相关管理制度、技术标准、操作常规、服务要求，经常督促检查，按时总结汇报；在主任领导下，协调重危病人的抢救、突发性事件的处理和院内外会诊；协助安排医疗工作的内外联系，办理医疗日常事务，安排特殊病人的诊治工作；协助医务部主任协调、支持、检查和管理各医疗部门开展专业技术工作；协助办理执业资格的注册、变更。接听、转接电话，接待来访人员；负责办公文件的打印、复印，收发传真工作，好办公室档案收集、整理工作；做好各部门相关事宜的沟通与协调工作；布置会议室，做好会议前准备工作，会议结束，做好会议纪要；负责公文、信件、邮件、报刊杂志的分送；负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记；负责领导交办的其他工作。在科主任领导下，具体负责医院的药事管理工作，负责组织管理临床用药和各项药学技术服务；要建立以病人为中心的药学管理工作模式，开展以合理用药为核心的临床药学工作，收集药物安全性和疗效等信息，建立药学信息系统，提供用药咨询服务；建立健全药事工作相关的各项工作制度和技术操作规程。各项工作记录和检验记录必须完整，书写清楚并经复核签字后存档。具有坚实的专业基础理论知识，精湛的医疗技术，较强的临床能力；在本学科取得过较高水平的科研成果，且专业技术水平能在本学科中起到引领作用的，如获得过国家自然科学基金，或发表过SCI收录文章，或获得过省级以上成果奖（前二名），或某项医疗技术水平在国内领先者优先考虑；具有良好的学科背景， 获得博士学位或有在国外长期从事医疗和科研工作的经历的副高以上专业人员。负责本科、本辖区妇女保健、孕产妇保健工作；组织开展辖区内孕产妇、育龄妇女（包括流动人口）基本情况调查摸底，掌握孕产妇及建卡情况；为孕产妇建立围产期保健册，做好产前检查、产前筛查、孕产期艾滋病检测、产后访视、42天检查等工作，对高危孕产妇做到及时筛选、报告、转诊和追踪管理；遵守产科质量管理制度和技术操作规范，做好助产技术服务。严格执行首诊负责制度；做好妇科常见疾病的诊断和；协助计生部门做好计划生育工作；做好妇女生殖健康保健工作；对住院患者及时完成病历资料；对疑难及危重患者及时提出转诊意见，向上级领导汇报。

三甲医院从事妇产科工作5年以上，有丰富的妇产科临床经验，实操能力强，对人类辅助生殖技术及领域有浓厚兴趣，愿意往生殖临床方向发展；具不孕症专业、生殖医学专业（具备独立开展辅助生殖技术的能力）、妇（产）科专业相当经验者优先考虑。收治病人；日常门急诊的诊疗工作；与诊疗相关的咨询以及其他工作。对病人进行诊断、及告知，按照诊疗常规下医嘱；协同并指导护士认真执行操作常规，对随时出现的技术问题进行处理；负责特殊情况的报告；负责对病人专业方面的问题作出适当地解释。主管分管床位的一切医疗工作。安排每日工作（转入、转出等）。每日查房，随访转出病人，负责手术前、转科前病人的检查。检查每日医嘱及执行情况。做好家属的日常解说工作；具体负责教学和指导下级医生进行诊断、、特殊技术操作（如：各种血管穿刺、插管术或心导管术）。检查、修改下级医生书写的病史、病程记录和医疗文件。复核绘制图表及监测数据。审签出院及转科病历。考核住院医生的日常工作能力和水平；危重病人的转入或者病情发生突变时（如：心跳骤停等），负责现场指挥，组织并保证各项急救工作有条不紊的进行。在科主任领导下,负责镶装制作、修复室管理,并参加部分诊疗工作；负责义牙、牙垫、口腔护板和矫治器的制作,解决镶装中较复杂、疑难的技术问题；运用国内外先进技术,开展科研和技术革新,及时总结经验,撰写学术论文。接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识；掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报；主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出（转）院病历；认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊；根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识；按时查房，进行诊断、及特殊诊疗操作；掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。通过手术，改善或恢复生理功能和外貌；了解病人病史，诊断病人病情，使用外科仪器对病人面部和身体进行检测，在此基础上，制定出一套适合病人并且切实可行的方案；参与其它手术中的整形工作；告知病人注意事项，指导护理人员对病人提供相应护理。

接到手术通知单或电话通知，在规定时间内到病房接病人。麻醉前，认真检查手术病员，包括必要的化验和辅助检查，了解掌握病员的基本健康状况。必要时参加术前讨论，与手术医师共同研究确定麻醉方法和麻醉前用药，做好麻醉前的药品、器材准备；麻醉中，经常检查输血、输液及用药情况，密切观察病情，认真填写麻醉记录单，如出现异常情况，及时与术者联系共同研究，妥善处理并报告上级医师；施行无痛人流的麻醉过程中，要密切观察血压、脉搏、血氧饱和度，病人苏醒之前不得离开岗位；手术后，对危重和全麻醉病员亲自护送，并向病房护士交代病情和术后注意事项。完成各类危重病人的急救、工作并作好记录；在病人符合绿通道开启适用范围时，及时开通绿通道，提供便捷高效的无障碍服务；普通急诊病人就诊时，快速地预检分诊，并指导就诊方向。负责ｘ线、CT、MRI诊断和放射线工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师；参加会诊和临床病历讨论会；掌握ｘ线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。刻苦专研业务，对技术精益求精，不断提高技术水平。自觉遵守医疗工作制度，严防医疗事故、差错，保证医疗安全；遵守职业道德规范，文明廉洁行医，严格遵守公正性声明和隐私保护制度。同行、同事间，互尊互学，团结协作；熟悉各种仪器原理、性能和使用方法，严格遵守检验程序进行检验和质量措施，检测完成后认真核对，严防差错事故，按规定发放结果报告。在上级技师的指导下解决复杂、疑难技术问题，参加相应的诊查工作；学习、应用国内外先进技术，开展科研和新业务、新技术。协助制定并执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项护理工作；负责护理人员的排班及工作调配；负责检查护理工作质量，进行业务指导并解决技术操作难题；督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，进行安全教育，预防差错事故；配合组织中心各类护理人员技能培训及考核；负责组织所需用品的计划请领、登记、统计工作；负责对护理人员的业务能力和工作表现进行评估。负责注射、供药、输液、工作的准备和配合医师换药及各种穿刺等诊疗工作，保持室整洁，物品摆放整齐有序；负责室注射用品、各种消毒包的保管，定期检查无菌用品是否过期并及时更换。负责室、换药室消毒工作，定期作空气培养；负责药品的领取和保管，定期检查药品的质量，及时处理和补充；检查抢救药品、物品、器材的性能，是否定位放置，保证使用；专业技能操作熟练，能独立完成仪器操作。亲切、主动为病人排忧解难，方便病人就诊；负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务；维持就诊秩序，急诊病人来诊，应立即通知值班医生，配合完成各项检查； 热情、积极、有优秀的职业礼仪及职业习惯；负责导医组人员工作安排。

应热情接待每一位病人，做到文明用语，礼貌待人。禁止“生、冷、硬、顶”现象发生；注意窗口形象，不许与患者或家属发生正面冲，做到骂不还口，避免纠纷，遇到问题及时与护士长沟通解决；在开诊前半小时开始挂号，要坚守岗位、明确引导患者就医方位地点并随时宣传看病的注意事项及制度等；维持就诊秩序、一切以方便病人就诊魏前提，急诊病人来诊，应立即通知值班医生，配合完成各项检查；负责诊室的清洁、安静，做好候诊病人的健康宣教工作。听取病人的意见，不断提高护理服务质量。建立全国范围相关医院，科室，医生信息资料库；寻并邀请各大医院有知名度且有多点执业意愿的专家教授签订多点执业协议，共同商定合作的具体时间，内容和方式；协助医生办理天佑医院多点执业医生相关手续；制定医生出诊的执行流程；及时了解和掌握医疗市场动态，为患者寻更多高技术水准的医生。负责各类会议和活动的摄像摄影工作；针对不同的素材提供后期制作；负责保管和维护所有经筛选后保留下来的摄影摄像作品；参与各类会议和活动的后期执行及上级分派的其他工作；配合上级进行活动方案的优化。